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Um die Zufriedenheit der Mitarbeiter weiter zu verbessern, wurden an alle Mitarbeiter Fragebögen ausgeteilt. In der anonymen Umfrage geht es um Arbeitsbedingungen auf Baustellen, Werkzeugausstattung, Zufriedenheit mit Vorgesetzten, Gesundheitsführsorge, Wünsche und vieles mehr. Insgesamt wurden 126 Fragen beantwortet und anschließend ausgewertet. Die Ergebnisse sind nun eine Grundlage für weitere Bemühungen hin zu mehr Mitarbeiterzufriedenheit und werden so die Entscheidungen der Geschäftsleitung zukünftig beeinflussen.